| Titre : | La dure réalité du travail au féminin (2018) |
| Auteurs : | Ana L. Revenga, Auteur ; Ana Maria Munoz Boudet, Auteur |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Pour la science (486, 04/2018) |
| Article en page(s) : | p.44-52 |
| Langues de la publication : | Français |
| Descripteurs |
[UNESCO] égalité professionnelle [UNESCO] Marché du travail [UNESCO] parité entre hommes et femmes |
| Résumé : | Le point sur la persistance des inégalités entre les hommes et les femmes dans le monde du travail en 2018. Le constat de plusieurs inégalités économiques entre les hommes et les femmes : un accès plus difficile des femmes au marché de l'emploi, les différences de salaires entre hommes et femmes. Les différentes raisons de ces inégalités : les contraintes d'emploi du temps des femmes liées aux normes sociales persistantes dans la répartition des tâches domestiques, le moindre investissement dans le capital humain des femmes, la discrimination des femmes par les marchés et les institutions. La difficulté des réformes à supprimer ces inégalités. La question des préjugés sociaux sur les hommes et les femmes. |
| Note de contenu | Bibliographie, webographie. |
| Nature du document : | documentaire |
| Ancien numéro de notice : | MF18062910251669 |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 173 | PER | Périodique | CDI | CDI- rdc | Disponible |